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6月2日下午，縣委常委、組織部長劉吉昌主持召開6月份重點工作部署會。部機關全體人員參加。

會議傳達學習了《關于以案為鑒著力改進作風的通知》、《關于嚴明2022年端午期間紀律要求和加強作風建設的通知》等文件精神。各室（中心）負責人匯報了5月份工作完成情況和6月份重點工作安排，劉吉昌逐一進行點評，并就下一步工作提出要求。

劉吉昌指出，各室（中心）要對照梳理年度工作計劃，加快進度，趕在前面，推動各項工作任務高效完成。一是加強工作研究。要善于學習，學習業(yè)務、政策，借鑒經驗做法，注重系統(tǒng)性學習；要認真思考，多問“為什么”，想好“干什么”，清楚“怎么干”；要加強調查，對負責的工作，多到現場，看清情況，找到問題差距，分析具體原因，明確解決路徑，最終形成思路。二是加強工作落實。要強化調度和督查問效，節(jié)奏要快、反應要快，做事要細、考慮要周全，業(yè)務要精、政策要熟，對工作要精益求精，要求要嚴，標準要高，方法要優(yōu)。三是加強工作總結。要注重即時性、階段性和專項性工作總結，以總結促經驗、促宣傳，注重分析問題，養(yǎng)成辯證思維，提煉形成制度，在思考總結中提升個人能力。

劉吉昌強調，今年是黨的二十大召開之年，為推動組織工作高質量發(fā)展，組工干部必須具備四點特質：一是敏銳，要時刻保持警惕性，把握戰(zhàn)機，迅速出擊。二是智略，要能文能武，善于謀劃，研判形勢，制定策略。三是敢拼，要能吃苦，耐得住，咬著牙，干到底。四是必勝，要信念堅定，百折不撓，保持信心。每名組工干部都要具有這四點特質，才能把組織部門建設成為講政治、重公道、業(yè)務精、作風好的模范部門。